Carta abierta al presidente Danilo Medina

Foto: Bernabel Matos‏

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Santo Domingo, 12 de octubre de 2015

Señor presidente de República Dominicana
Danilo Medina

De nuestra mayor consideración:

Nos dirigimos a usted con el fin de manifestarle nuestra sorpresa por la situación reinante en la empresa Corporación Avícola, operadora de Pollo Cibao.

Como usted sabrá, esta compañía de capital venezolano se ha caracterizado por llevar a cabo una política antisindical que le ha valido múltiples denuncias tanto a nivel nacional como internacional.

A lo largo de los últimos meses e incluso años Pollo Cibao ha despedido a decenas de sus empleados por el solo hecho de pretender sumarse a Sitrapollo, el sindicato que agrupa a los trabajadores de la firma, afiliado a nuestra central.

No sólo eso: según lo ha probado el gremio, jerarcas de la empresa han presionado a  trabajadores ya afiliados a Sitrapollo y a la Confederación Nacional de Trabajadores Dominicanos para que se desafilien, con promesas de recompensas en caso de hacerlo y amenazas de despido en caso de negarse.

La empresa llegó al extremo de prometer firmar de inmediato un convenio colectivo con los trabajadores, al cual se niega hace años, si éstos rompen con su legítimo representante, Sitrapollo.

La empresa llegó al extremo de prometer firmar de inmediato un convenio colectivo con los trabajadores, al cual se niega hace años, si éstos rompen con su legítimo representante, Sitrapollo.

Unos 80 trabajadores sindicalizados han sido despedidos recientemente, aunque la dirección de Pollo Cibao pretendió encubrir su decisión pretextando “exceso de personal” y dificultades financieras, un extremo que se reveló totalmente falso a las pocas semanas, cuando la firma contrató nuevo personal.

En este contexto, Pollo Cibao acaba de inaugurar una nueva planta en vuestra presencia, señor presidente, prometiendo generar centenas de nuevos empleos directos e indirectos.

Las nuevas instalaciones fueron presentadas asimismo como “ejemplares”. Lamentablemente, Pollo Cibao se ha caracterizado también por no respetar, en sus actuales plantas, condiciones de trabajo dignas.

Mujeres que laboran en la compañía han denunciado en repetidas ocasiones padecer de lesiones por esfuerzo repetitivo, enfermedades de la voz por la presencia de químicos y enfermedades reumáticas por las bajas temperaturas reinantes en el área de empaque, y carecer de equipos de protección personal adecuados.

Por todo esto, le pedimos, señor presidente, que tome cartas en el caso e interceda ante la empresa para que respete las leyes laborales nacionales y los convenios internacionales que en la materia ha firmado su país, cese su accionar antisindical y asegure a sus trabajadores condiciones dignas de labor.

Atentamente,‏
‎Comité Ejecutivo Latinoamericano de la Rel-UITA‏