Entre los principales acuerdos destaca el estricto cumplimiento de las cláusulas de reconocimiento mutuo y respeto mutuo del Convenio Colectivo, así como el respeto de la cláusula que define las modalidades de realización de la reunión mensual entre la empresa y el sindicato.
También se acordó que en la primera reunión, los trabajadores presentarían un resumen de las cláusulas que están incumplidas, así como los casos que deben revisarse por parte de la administración de la empresa.