05
Dezembro
2016
Com Moacyr Roberto Tesch
Multa milionária contra a McDonald´s
En Brasilia, Gerardo Iglesias
Moacyr Roberto Tesch | Foto: Gerardo Iglesias
O presidente da Confederação Nacional dos Trabalhadores de Turismo e Hospitalidade (Contratuh) recebeu A Rel em Brasília, onde conversou sobre a recente multa aplicada contra a rede de comidas rápidas, onde a Contratuh teve um papel preponderante.
-Como você se sente ao receber a notícia de que o Ministério Público multará a McDonald´s numa milionária cifra de quase 30 milhões de dólares?
-Com sentimentos contraditórios. Não gostamos de transmitir este tipo de notícia porque implica que, para esta transnacional ter sido multada, antes teve que descumprir os acordos, portanto os trabalhadores/as foram prejudicados.
Por outro lado, é bom saber que o Ministério Público do Trabalho (MPT) esteve atento às exigências e denúncias que a Contratuh vinha fazendo com respeito ao descumprimento dos acordos coletivos com esta empresa, atuando em consequência.
Que a justiça imponha esta punição demonstra que a nossa organização está apoiada, e isso é muito importante e destacável nestes casos.
-Geralmente ficamos tranquilos depois de assinar um acordo de condições de trabalho e esquecemos de fazer o acompanhamento. Neste caso, a Contratuh fez o acompanhamento, constatando que não estavam cumprindo o combinado.
-E se não fosse por esse processo de fiscalização feito pela Confederação, não teríamos conseguido isto, porque os auditores do MPT não têm forma de realizar uma fiscalização mais profunda se não contarem com o apoio dos sindicatos de base destas empresas.
São os sindicatos que devem fiscalizar para ajudar os auditores nesta tarefa de formiga, indo de restaurante em restaurante para verificar se o acordo que a empresa assinou está sendo cumprido.
-Com sentimentos contraditórios. Não gostamos de transmitir este tipo de notícia porque implica que, para esta transnacional ter sido multada, antes teve que descumprir os acordos, portanto os trabalhadores/as foram prejudicados.
Por outro lado, é bom saber que o Ministério Público do Trabalho (MPT) esteve atento às exigências e denúncias que a Contratuh vinha fazendo com respeito ao descumprimento dos acordos coletivos com esta empresa, atuando em consequência.
Que a justiça imponha esta punição demonstra que a nossa organização está apoiada, e isso é muito importante e destacável nestes casos.
-Geralmente ficamos tranquilos depois de assinar um acordo de condições de trabalho e esquecemos de fazer o acompanhamento. Neste caso, a Contratuh fez o acompanhamento, constatando que não estavam cumprindo o combinado.
-E se não fosse por esse processo de fiscalização feito pela Confederação, não teríamos conseguido isto, porque os auditores do MPT não têm forma de realizar uma fiscalização mais profunda se não contarem com o apoio dos sindicatos de base destas empresas.
São os sindicatos que devem fiscalizar para ajudar os auditores nesta tarefa de formiga, indo de restaurante em restaurante para verificar se o acordo que a empresa assinou está sendo cumprido.
O MPT, um parceiro, um aliado
Uma instituição que sabe fazer o seu trabalho
-Avalio o MPT como um grande aliado do trabalho sindical e dos trabalhadores em seu conjunto...
-É certo, neste caso pontual da nossa organização é assim mesmo. Há algum tempo vínhamos desenvolvendo um trabalho em conjunto com as autoridades e fiscais dessa carteira, permitindo avançar na preservação dos direitos dos trabalhadores e das trabalhadoras.
Este trabalho que realizamos muitas vezes vai além dos nossos direitos trabalhistas pontuais. Recentemente lançamos o livro “Contratuh e Cidadania”, com o apoio do MPT.
Também durante esta aliança é possível contar as ações e processos públicos contra a McDonald´s e outros tantos trabalhos sociais que, como organização, estamos fazendo.
-Parabéns por esta tarefa...
-Muito obrigado, a você e à Rel-UITA, pelo apoio que sempre nos deram, e por terem contribuído para o avanço de nossa organização e pelo permanente apoio para enfrentarmos nossos conflitos e desafios.
-É certo, neste caso pontual da nossa organização é assim mesmo. Há algum tempo vínhamos desenvolvendo um trabalho em conjunto com as autoridades e fiscais dessa carteira, permitindo avançar na preservação dos direitos dos trabalhadores e das trabalhadoras.
Este trabalho que realizamos muitas vezes vai além dos nossos direitos trabalhistas pontuais. Recentemente lançamos o livro “Contratuh e Cidadania”, com o apoio do MPT.
Também durante esta aliança é possível contar as ações e processos públicos contra a McDonald´s e outros tantos trabalhos sociais que, como organização, estamos fazendo.
-Parabéns por esta tarefa...
-Muito obrigado, a você e à Rel-UITA, pelo apoio que sempre nos deram, e por terem contribuído para o avanço de nossa organização e pelo permanente apoio para enfrentarmos nossos conflitos e desafios.
Tradução de Luciana Gaffrée
